第一傻：没有危机意识
前一年，各种媒体在网络经济中几乎盲目炒作，导致大量热血青年叛逃到网站，似乎相信只要网站离富人不远。有些人仍然醒着，知道什么时候进入，什么时候撤退。另一部分头晕目眩，一个大网站被迫关闭啊，这些负面消息似乎对他们没有任何影响，他们每天都高举着头去上班，好像什么都没发生一样。
病理分析：其实不仅网络公司，每个人的职业生涯都会遇到危机，危机存在竞争，而且失业的危机。所以，让我们的头一会儿崩紧这个字符串，早做准备，准备好做多了，就不会失去平衡接近危机时抛出。
职场八大傻，你有吗？
第二傻：得过且过
虽然现在这个社会竞争激烈，但总有人能“脱颖而出”，走自己的路。无论领导人多么渴望取得成就，看到好处，这与我无关。我就是这么做的。
病理分析：这种人分为两种：一种是非常愚蠢的，一种是懒惰的，另一种是假装愚蠢，事实上，它往往很聪明，有能力，而且不缺思想。表面上看，它是懒惰的，其实，它是愚弄的东西，让人说深不是，说浅薄不是：你不让我工作，我做了，你想做多少？你想做什么？但是生活的质量是什么呢？我不能离开我儿子。什么更真实？给我点钱，我努力工作是值得的！
三傻：兼职和头晕
“狗抓了八个屎泡”（这句话很粗糙，但并不粗糙）。如果你有机会，你必须做兼职赚钱，而且你的脑袋很大。
病理分析：兼职工作不仅能充分发挥一个人的长处，而且能最大限度地创造收入，所以很多人都愿意做兼职工作。如果你有这个能力，这个机会是合适的(除了那些不被允许做兼职的人(不允许做兼职的人除外)。但如果一个人有四、五份工作，达到头晕和脑胀的程度，总有一天得不偿失。
四傻了：减肥不带电
什么似乎与基本工作无关？为什么不学呢！
病理分析：徐琳和丈夫由于没有对汽车进行检测而经历了几次。‘徐琳’是一本杂志的艺术编辑，不要上课，即使上班有公共汽车，再加上没有计划买车的时候，‘徐琳’也不想考书。她不这么认为。而丈夫认为驾驶是现在职业人士的基本技能，就像人们必须穿自己的衣服一样，而且总是有一种古老的训练技能，同样的机会在前面，谁会得到更多谁会赢更大。似乎不是这样的。
第五傻：机会来临抹头就跑
怕失败，不敢尝试新的更高层次的工作。
病理分析：这是何惠年度最令人懊悔的事情之一。总经理跟她谈过，告诉她她有机会竞争部门主任的职位，总经理亲自告诉她，只有四人有资格竞争，三人都不知道部门的工作情况。“如果你这样做了，仍然有很好的机会，”总经理说。说到这一点，任何人都能理解总经理对她寄予厚望，这个职位应该是她的。但是何惠想到了，最后拒绝了总经理，因为她认为自己没有管理经验，害怕自己无法让领导失望。正因如此，阿辉给了别人一个很好的加薪机会。
第六傻：事不关己，高高挂起
闭上你的嘴，不要不问就说。最好让好的思维方式在你的胃里腐烂。
病理分析：当时，部门里有这样一个同志，显然非常聪明，好主意一个一个出来，却不说。在会议期间，她从不主动发言，但当涉及到她所做的计划时，她的火花、想法和你必须承认她做得很好。我和她谈过几次，我认为每个部门的成就都是共同创造出来的，在同一组中与他们没有任何关系。但她说这不是我的工作。我为什么要担心别人？唉，人是聪明人，但没有团队意识。
第七傻了：这个想法并没有给你看
我们应该做我们想做的事。我们不应该做“一”或“二”。我们做不到或者我们想怎么做。
病理分析：每个人都不可能是一个天才，但不是每个人都是木头，对吧？只有木头没有自己的想法。通常，如果一个领导者要求你做1，他将拨打0.5，但他希望你考虑2甚至3、1.5或2。如果你甚至不想这么想，就不会站出来，如果你按处方做的话。领导者喜欢创造性的理解，然后发挥，而不是向他展示他的无思想表现。
第八傻：找到赞助人渴望展示
“我是XXX，”他告诉他的同事病理分析：没有一个工作的人不愿意和老板有良好的关系，除非你自己是老板。与老板建立良好关系的基础是什么？你需要有自己的一套。你需要能够练习并且变得漂亮。但即使你和老板关系很好，也不要让别人认为你拿老板当靠山，让别人不敢做任何事。
工作场所是一个利益共同体，你和老板，他愿意为你公开愤怒吗？再说，这到底是谁干的?这不是给老板的，这是为你自己节省的！如果老板有一天离开，你想找一个新的支持者吗？这座山可以改变，改变可以依靠山吗？
