领导撩你的套路，有人的地方就是江湖，而且职场还是人群的聚集地，除非你离职，领导撩你的套路有很多的，小编和大家一起来看看领导撩你的套路的相关资料，一起来看看吧。
领导撩你的套路1
一、对你无微不至关心
上级领导关心下级员工，其实那是一件很正常的事情；可是关心是有度的，而不是把对方特殊对待；一个已婚男领导，他如果撩你；那么他就会把你区别对待，不仅在工作之中，还在生活之中，都对你无微不至的关心，对你非常的疼爱；好像你就是他的一块宝，在任何时候，他都会疼着你，宠着你，护着你；让你体会到一种温暖，感受到一种甜蜜；其实这个时候，你已经进入了他的圈套之中。
二、为你加薪和升职
在工作之中，一般来说，加薪和升职，都应该是凭能力来做，凭表现来做；可是如果你的已婚男领导，她无缘无故，就给你加薪而且还对你进行了升职；那么可以说，他就是想用这样的一种方式，让你为他而感动；他就是想让你，对他产生不一样的好感；如果你和别人一样，做着同样的事情，可是突然之间，你升职了，又加薪了；那么这说明了你的已婚男领导，他对你有了不轨之心，你一定要加倍小心了；因为他不是真爱你，而是想玩弄你。
三、以培养你为借口
一个女人，如果你的已婚男领导，去什么地方，都会带着你，而且还会明确的对你说，他觉得你很优秀，所以想培养你；那么可以肯定地说，培养你只是一个借口，真正的原因，那就是他想撩你，所以才会总把你带在身边；在他的心中，已经对你有了心怀鬼胎之心；在不久的将来，他的狐独尾巴，就会完全的表露出来；到那个时候，他就会想尽一切办法，以占有你为终点，也许你还会很相信他，心甘情愿的献身。
四、找着理由让你加班
每一天的工作，大部分的人，都会把它全部做完，所以到了下班的时候，都会准时回家；可是如果你的已婚男领导，只叫你一个人跟他加班，说有很重要的事情，需要你一起处理；那么可以肯定地说，他的心中，一定是对你有了非份之想；所以留你加班是假，让你陪他是真；他就是想多制造一些，跟你单独相处的机会，让你的心中，慢慢的对他没有防备之心；也许一次两次，他表现得很正派，可是慢慢的就开始对你动手动脚了。
五、在工作之中特殊照顾
一个女人，如果你的已婚男领导，对所有的同事都是一视同仁，而唯独对你，却特殊照顾；那么可以肯定地说，他的心中，一定对你有了想法；他会给你最少的活，他会让你做最轻松的活；对你跟对别人，有着极大的差别；那么可以肯定地说，他的心中，一定是看上了你，所以想撩你的一个行为表现；在他的心里，你就是一个他生命之中，渴望许久的人；他这不是爱，而是一种占有欲。
六、以过得不幸福博取你的同情
当你的已婚男领导，跟你在一起的时候，会把他的婚姻不幸福，过得不开心，过得不如意，向你倾诉，博取你的同情；那么可以肯定地说，你的男领导，他是看上了你，他想利用你柔弱的同情心，让你对他产生一种怜悯之情；于是他把他的不幸福，说得有多么的惨，过得有多么的绝望；而且他还会对你说，他不想再继续他的婚姻；这种情况，那就是他在引你上他的勾，然后跟他走在一起；可是事实并不是这样，他这是为了得到你找的借口；当得到你再抛弃你的时候，你就会明白了。
领导撩你的套路2
一、故意在你面前卖弄
从着装到能力，无不精心准备一番，在你面前会先保持冷静，在你急需帮忙时，再侃侃而谈，让你对他形成一种崇拜之心，记住很多撩拨都是从女下属崇拜开启的。
其次会多关注你的'工作，因为上下属之间必定是以工作作为纽带，而工作的困难程度，是由上级直接决定的，如果每次故意给你难题，然后又热心为你解答，你便要小心了，这时他不只是让你崇拜他，更会让你依赖上他。
二、深入了解你的基本情况
如何才能在人际当中占据主动权，那就看谁掌握的信息比较多，知己知彼方能百战不殆，在信息不对等的情况下，只要占据有利的那一方，稍微耍点手段，另一方就很难逃脱。
所以如果领导莫名地对你很关心，像调查户口一样询问你，这时你要多留一个心眼，因为他可以从你是否单身，生活是否幸福等方面找到可以下手的点，虽然他有可能以关心下属或者想多了解下属为借口，但也只局限于表面情况，深入的他无权问。
不要认为有人关心你是好事，有目的的关心还是能躲则躲，否则新伤添旧伤。
三、充分利用女性拜金
这个都不用过多解释，人人都向往美好，尤其是如今人们的价值观早已不同，宁坐在宝马车里哭，不坐在自行车上笑虽然得到了太多人的批判，但是他的现象依然很严重。
因为很多时候他是无意识让你感觉到他很有钱，而且也会在你身上花上一笔钱，等你逐步产生好感之后，便会许诺，当然有真给钱的，但是无论哪种，他的目的只是你，很多公司的高管虽然很有钱，但是基本上跟你没有关系。
四、风趣幽默
风趣幽默在吸引女性上具有太大的优势，因为没有人不喜欢开心，而别有用心的男上级会通过一些模棱两可的玩笑去探测女下属的底线，想温水煮青蛙一般逐步让女下属陷落。
包括肢体的动作也是一样，毕竟他的社会经验丰富，会将动作做得恰到好处，让你无法过于生气，还能达到他的目的性。
五、威逼利诱
如果以上主动的都不可以，那么只能是威逼利诱了，当然这类的上级必然掌握的权力巨大，可以决定你的升迁与去留，在之前撩拨不成的前提下，便会使用威逼利诱。
通常也会分为直接与间接，直接便是开门见山，你同意会怎样，不同意又会怎样，而间接就是冷暴力，或者不安排工作，或者降薪、调岗等，让你主动去屈服。
综合而言，只要你在职场，很多潜规则你就不可避免地会遇到，多了解一下职场潜规则套路，会有利于保护好自己，而职场还是利益至上，不能说没有友谊或者爱情，但是太少了，需要我们极佳的运气或者你有一双火眼金睛。
领导撩你的套路3
领导给你的4个暗示
1、暗示一：好好干，不会亏待你的。
领导有时候会暗示你，只要你跟着他好好干，他一定不会亏待你的，大家有福共享。但是很多时候，领导对自己的职场未来都把握不好，还谈什么给别人带来富贵呢，所以这是最典型的套路。
2、暗示二：你的能力还差了点，还要多努力。
有时候领导会对你唉声叹气，暗示你的能力还差了一点火候，还是要多努力的。其实这也是在暗示你，你要想被提拔或者加工资，还需要一些时间啊，你说领导的这个套路狠不狠？
3、暗示三：一直对你很好。
领导暗示，一直对你很好，其实是想说，你最近有做的什么事情没有站在他的角度上去做，让他不是很满意。是要告诉你赶紧得改，不然到后面就不一定对你那么好咯。这个套路很常见吧。
4、暗示四：对他要更加忠诚一点。
如果你做了一些事情，让领导觉得对你不放心，他就会想办法暗示你，你要对他更加忠诚一点，毕竟大家都是绑在一条绳子上面的蚂蚱，只有对他忠诚了，他才能更好的保护他的下属们。遇到这种情况，如果你想讨好领导，赶紧要附和上，马上要表示忠诚。这也算是领导常用的套路之一了，可以让他多一点安全感。
