燃气公司工程部经理岗位职责，提前了解工作岗位的职责，是每个工作人员对工作的负责以及工作的态度，不管是什么工作岗位都要做好充足的准备。那么燃气公司工程部经理的岗位职责是什么呢？我们来一起了解一下。
燃气公司工程部经理岗位职责1
1，协助公司总经理参与日常经营决策、经营会议等，监督、执行董事会和集团对工程管理工作的相关要求和制度体系，日常事务向公司总经理负责，涉及重大事项可同时向总经理和董事会及集团汇报。
2，主持与工程相关的各项工作，对分管工作涉及的组织结构提出方案或建议，对分管人员任用提出自己的意见建议。
3，根据公司的经营管理目标和任务统筹分管部门工作安排，制订工作计划，组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题，建立技术管理制度,就重大技术事项向公司领导或董事会提出决策建议。
4，贯彻执行董事会对有关工程建设方面下达的规章制度，组织制定分管部门的各类管理制度。
5，根据公司的整体目标计划，分解分管部门的阶段工作任务，并监督执行考核。
6，负责本部门员工的职业道德教育和安全教育,培养敬业爱岗、技术过硬的`员工队伍，确保员工有良好的工作氛围，及时为员工排忧解难，确保员工队伍稳定，提高员工成本意识和管理效能。
7，就本部门以及公司的技术力量配置、技术管理，挑选和配备公司各个技术岗位人员，培养、巩固技术骨干队伍，切实保障动力设备的安全运行以及房屋各方面设施的正常使用。尽最大的努力确保工程质量，以最低的费用开支保持公司投资和费用处于控制范围内。
8，负责完成集团各部门及总经理临时交办的其他各项任务，协助公司其他分管副总完成公司的其他业务工作。
燃气公司工程部经理岗位职责2
1，贯彻执行酒店总经理的指示，负责工程部的全面工作，直接对总经理负责。
2，有高度的责任感和事业心，认真钻研技术，讲求质量，做到精益求精。
3，负责酒店工程维修和技术的组织、指导及管理工作。负责酒店设备设施的安装验收、安全运行、维修保养和房屋修缮等管理工作。
4，制订设施更新、改造工程计划，抓好技术革新、技术改造工作,并组织实施。同时，积极落实对外承包工程项目，努力完成工作指标。
5，审査编制设备维修计划及设备的月、季、年度保养的周期计划，并做好督促、检查、落实工作。
6，负责对工程部所有人员的调配和管辖。配合人事培训部门做好设备使用操作方面的技术培训工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考核、考勤及奖惩工作。
7，制定各种设备的操作规程，坚持员工未经培训合格不能上岗的原则，以确保设备的安全运行，促进设备管理、设施保养的标准化、程序化和规范化。
8，深入现场，及时掌握人员和设备的状况，坚持每天现场巡査重点设备运行状况及公共场所的动力设施，发现问题及时解决处理。
9，与各部门之间密切配合、相互沟通，并深入了解下属管理人员和员工的思想状况，及时纠正不良倾向。经常对下属进行职业道德、酒店竞争意识方面的教育，培养员工的工作责任感。
10，每天记录设备的运作情况及工程维修、保养状况，提交总经理。
11，督导酒店节水、节电措施的贯彻执行，发挥设备最大效率，降低成本，完成费用指标。
12，负责防火、防风、防雨工作，保证酒店的安全及工作的正常运行。
