关于审计整改情况的报告。在日常生活中，审计整改情况的报告主要是为了统治他人需要作出整改。小编已经为大家搜集和整理好了关于审计整改情况的报告的相关信息，我们一起来了解一下吧。
审计整改情况的报告1
县审计局：
自收到贵局对我单位《关于原xx县工业和信息化局局长xx起同志经济责任审计报告》后，主要领导和财务人员认真检讨了我局在日常财务管理上存在的的问题。虽然我局在执行财经法规方面是严格的，但在“财政财务收支的真实、合法、效益情况”等方面还存在未按财经法规去做的现象。局主要领导对这次经济职责审计十分重视，立即组织相关人员针对存在的问题再次进行自审并以用心的态度加以整改，将整改情况汇报如下：
一、加强领导，明确职责。
县审计局反馈意见后，我局及时召集各股室及二层机构负责人召开关于审计整改任务的工作布置会议，再次分析了问题产生的根源。局长庞x云同志进一步重申了审计整改工作的必要性和重要性，并提出了明确的整改措施和时限要求，把抓审计整改、促落实工作与工信局开展的“作风建设”结合起来。同时，为确保审计整改工作的成效，成立了由办公室牵头，企改的股室配合的整改工作督查组，具体督查审计整改落实的全部工作。
二、强化措施，抓好整改。
在县政府作出专门安排部署后，各部门、各单位对审计整改工作十分重视，立即着手落实，并把“抓落实、促发展、干到位”的工作总原则融入审计整改工作的全过程。整改详情如下:
针对存在的具体问题逐一整改，我们做了认真细致的分析，存在的问题坚决予以纠正。
（一）关于少列收支、少列支出问题。我局已立即已经调整了有关预算科目，补录了少记漏记科目，按要求完成了相关整改工作。
（二）关于未取得发票报销问题。根据审计报告指出我局xx12年3月至xx16年11月前后有29笔共支付医疗保险、住房公积金、工会经费等款项支出未按规定取得发票报销。我局立即组织人员核对，并沟通协调社保、住房公积金管理处等单位了解到，因以前相关管理制度执行不完善，没有要求及时开具相关票据，目前已无法再补齐所缺发票。今后我局将严格按照有关政策规定及时索取发票，完善报销手续。
（三）关于房租收入和劳务费收入未按规定申报纳税问题。根据要求我局需向税务机关申报补缴xx11年11月至xx16年12月期间出租房屋租金收入及xx12年至xx15年间榨季劳务费等费用的纳税费。截止xxxx年7月，我局已向税务局补缴5298.22元需补缴的房屋租金收入税费。因榨季劳务费补税所需资金数额较大，我局办公经费紧缺，目前仍在努力筹集经费中，争取尽快完成补缴工作。今后按税法规定的科目，按时足额上缴。
（四）关于挤占挪用改制企业职工安置费的问题。根据要求我局已调整账务，对库存白条进行了清理清查，个人借款下达催款通知书，限期收回。对专项资金已单独核算，今后不再挤占挪用或直接弥补经费的不足。
（五）关于处置资产收入未按规定上缴财政问题。xx县国有企业产权制度改革领导小组办公室xx13年至xx14年期间处置资产未按规定上缴财政的收入所涉及的项目多、数额大。我局组织工作小组开展核算工作，已将原鑫丰公司废旧资产收入60000.00元上缴财政国库。剩余款项经核查，涉及的金花茶厂、鑫丰公司均已完成改制，企业主体不复存在，而xx13年至xx14年期间以上企业处置资产未按规定上缴财政的收入基本已用于安置职工、开展改制等工作支出，已无法追回。我局将完善财务管理工作制度，并计划申请撤销改制办账户，将账户中所有款项一次性上缴县财政局统一管理，杜绝类似的状况再次发生。
三、下一步的工作措施
在用心整改的同时，认真自我反省，吸取教训，在今后的工作中着重加强以下几个方面的工作：
一是加强财务队伍建设。组织财会人员学习《财会基础知识》，学习相关专业技术，抓好业务技能培训，强化思想训练，提高财会人员的政策水平，思想素质和业务素质。
二是加强财务管理。严格按照《会计法》和会计制度的规定，进一步加强会计工作的规范化，建立健全财务内部管理制度，按规定设置会计科目，进行帐务处理。1、加强专项资金的管理。对专项资金，注重资金使用效益，实行财政专户管理，确保专款专用，不挤占挪用;对转移支付确保按时足额拨付到位。2、加强支出管理。要建立和完善支出管理有关制度，深挖节支潜力，紧缩乡镇财政支出，建立和完善费用报销制度。透过建章立制，从严控制购置费、车辆费用等开支，坚决制止铺张浪费。对不真实、不合理、不合法的票据，不予报销入帐。3、加强固定资产的管理。对固定资产清查评估，建立健全固定资产相关帐簿，加强对固定资产的管理，防止国有资产流失。4、健全完善内部控制制度。加强基础管理和增强建立健全内部控制制度的认识，根据《会计法》规定，结合本单位实际，建立内部审计制度、岗位职责制度;建立固定资产、债权、债务清理制度。
三是加强对部门预算外资金的管理。加强对预算外收费票证的管理，建立、健全预算外收费票证领、销、存和登记、报告制度。收取预算外资金时，务必使用省级财政机关统一印制或监制的票据，收取的`算外资金，务必依照法律、法规和有法律效力的规章制度所规定的项目、范围、标准和程序执行，坚决禁止乱收费，同时也避免了预算外资金的体外循环。
今后，我局将按照审计报告提出的整改要求，进一步落实整改措施，加强单位预算管理，做好预决算编制工作，建立健全经费管理制度，规范财政资金使用，杜绝经费支出中的漏洞。
xx县工业和信息化局
xxxx年10月10日
审计整改情况的报告2
xx市审计局：
贵局江审财报[xxxx]9号审计报告已于xxxx年9月27日收悉。我中心党组高度重视审计意见，把审计整改作为当前一项重大政治任务、一项重中之重工作来抓，牢固树立“四个意识”，从讲政治、讲党性的高度，严肃认真对待，深刻剖析反思，全面举一反三，坚决贯彻推进，确保审计意见和审计建议得到扎实有效整改落实。报告中指出的主要问题我单位组织相关人员进行认真对照整改，现将整改落实情况报告如下：
1、预算编制和管理不到位问题
原因：我单位于xxxx年5月22日才正式成立，成立之初因机构改革，人员调配冻结，大部分人员都到各相关单位临时借调。xxxx年市财政没有安排我单位部门预算。xxxx年底开始编制xx19年预算时只有3个人的经费纳入预算，xx19年5月开始人员陆续到位，到12月底人员达到12人。由于省财政每年对保护区有一般性转移支付资金补助（保护区正常经费），xx19年市财政没有给我们追加人员经费，增加的人员经费用该专项资金弥补，造成基本支出超预算、三公经费、会议费、培训费年初预算不足。
措施：从今年开始我们单位人员基本到位，我中心今后将严格遵守《预算法》的规定，做好年初预算编制工作，按照收支平衡的原则，统筹合理安排预算收入和支出，将上级转移支付经费编入本级预算，确保预算编制与经济社会发展水平相适应，与财政政策相衔接。
2、部分单位和项目预算执行率较低问题
原因：我单位成立时间短，项目储备不足，项目前期未能提前介入，创建国家级保护区的部分项目又是跨年度实施的项目，当年纳入财政预算的有些项目当年不能完工，造成预算资金未能拨付，预算执行率偏低。
措施：我们要求责任科室对照梳理本单位预算安排，加强各环节部门间的工作衔接，加快项目实施进度。今后我们将加强项目储备，提前做好项目前期，加快资金拨付，提高预算执行率。
3、资产项目管理不到位问题
原因：xx岭自然保护区建设工程投资计划是xx17年市林业局向发改局申报的项目。我中心于xxxx年5月（人员实际到位是xx19年5月）成立后该项目由我局负责实施。实施内容包括勘界立标、开展基础设施建设、开展森林防火和公益林管护、开展巡护路网建设、开展生物多样性保护、开展珍稀物种保护、开展综合科考和生态旅游专项规划等。xxxx-xx19年我局实施的项目28个，大部分都是投资额较小的项目，且服务类项目较多，实施的单个工程项目也未能达到500万元统计投资入库标准，一般都通过办理政府采购手续以公开招标采购的方式对外招标，未办理立项手续。安民关管理站和深坑口管理站二个修缮项目施工单位提供资料不全，造成结算审计未完成。
措施：加强项目前期管理，充实项目管理科室力量，完善相关科室在项目管理中的职责，严格按照项目的建设程序执行。安民关管理站和深坑口管理站二个修缮项目施工方已向市财政局评审中心报送了相关结算审计资料，市财政局评审中心已安排人员于今年7月29和8月5日对深坑口管理站及安民关管理站进行了现场勘察，目前项目审计正在进行中。审计结束后我们将及时支付相关款项。
4、财政资金绩效不高问题
原因：xx17年xx市委、市政府决定创建“国家森林城市”，根据创建的要求需要建设一个科普馆，xxxx年建设科普馆的资金纳入市林业局的预算，我单位xxxx年5月成立后该笔资金划入我单位，由我单位进行建设。根据xx市人民政府关于调剂解决xx省级自然保护区管理局办公用房的批复（江政函[xxxx]32号）：交通运输局办公大楼13楼作为xx岭管理局的科普馆。该馆于xx19年8月开始建设，12月完工。由于工程结束后需要一定时间通风排气以及今年“新冠”疫情影响，实际参观人数还没达到设计要求。
措施：疫情结束后，我们将加大宣传力度，组织相关人员和学校等社会团体的科普参观活动。每年开展项目预算绩效评估，提高资金使用效率。
5、软件正版化使用率低问题
原因：预算编制时公用经费定额偏低，预算安排不足
措施：我们将根据上级部门的安排，认真做好正版软件的使用工作，在财力允许的前提下，全力推动正版软件的使用工作，提高正版化使用率。
今后，我局将按照审计报告提出的整改要求，进一步落实整改措施，加强单位预算管理，做好预决算编制工作，规范财政资金使用，提高资产资金绩效，完善有关制度，促进我市经济社会高质量发展。
xx省级自然保护区管理中心
xxxx年11月10日
审计整改情况的报告3
关于审计结果整改情况的报告
今年7月17日-8月17日，温岭市审计局对xx13年至xx17年温岭市人才经费进行了专项审计调查，对我单位也开展重点抽查。针对在专项审计调查报告（温审调报[xxxx]16号）中指出的问题，我单位高度重视，立即落实整改，现将整改情况报告如下：
一、针对“个别人才专项资金项目经费执行率较低”的问题。
经核查，“名家名师名医工作室资助经费”、“拔尖人才考核奖励”项目执行率较低，主要是由于这几笔经费要根据年底考核结果发放，只有考核合格的工作室或拔尖人才才能得到对应资助或奖励，所以都到第二年完成支付。“拔尖人才和高层次人才疗休养体检”项目执行率较低，主要是由于疗休养和体检项目经费都是根据人才总数安排预算的，而实际上由于人才个人原因，部分年份参加的人数少于预期，所以xx14-xx15年该项目年末结余较大。后来考虑前期执行情况，加上三年内不重复享受的规定，所以人才办于xx16年减少了预算安排，xx16年、xx17年预算执行率都是比较高的（不考虑上年结余）。
接下来，我单位会认真分析前一年度的预算执行情况，对每个资金项目进行详细测算，提高预算编制的准确率，比如将“名家名师名医工作室资助经费”、“拔尖人才考核奖励”项目预算调整至考核次年，确保当年预算当年资金拨付到位；“拔尖人才和高层次人才疗休养体检”项目在预算编制时会充分考虑上年度的报名情况以及已参与过不重复享受的人数，减少预算安排的偏差，提高资金使用效益。
二、针对“人才专项经费中个别项目支出欠规范”的问题。
经核查，由于xx13年组织部一般性项目经费预算安排较往年偏紧，经市财政局同意，在人才专项经费中列支少量其他经费。自xx14年起，我单位明确人才专项经费使用范围，没有再出现此类情况。接下来，我单位会严格按照市人才开发专项资金使用管理办法的相关规定和要求，规范专项资金的日常使用和管理，定期开展自查，确保专款专用。
xx市委人才工作领导小组办公室
xxxx年10月23日
